Schon seit Jahren bewegen sich Bewerber/-innen in steuerberatenden Berufen auf einem „Arbeitnehmer-Markt“: Sie sind mit Ihren Qualifikationen gefragter denn je!
Deshalb lohnt es sich genau hinzusehen.
Was dürfen wechselinteressierte Kandidat/innen erwarten?
- wertschätzende, gewinnende Ansprache- Diskretion ist Ehrensache
- Unterstützung im Bewerbungsprozess, intensive Gespräche und persönliche, vertrauensvolle Beratung
- Kandidat/in hat den „Hut auf“, d.h. keine Aktivitäten ohne Wissen und Zustimmung
- Zugang zu Kanzleien, die ihre Stellen nicht öffentlich ausschreiben
- Informationen zur Kanzlei als Arbeitgeber/ „Blick nach innen“
- auf Wunsch bleibt man zunächst im Hintergrund
- hilfreiche Rückmeldung zu Bewerbungsunterlagen und Feedback nach Bewerbergesprächen
- kostenfreier Service